“Innovate or Die” recita il principio n. 7 dello Smartive Manifesto. Gestire l’innovazione in azienda è sempre stato un tema di sviluppo strategico di ogni organizzazione, ma oggi assume un valore particolare. L’innovazione, che oggi è Open Innovation, è un’attività non più soltanto circoscritta ai reparti di R&D ma un comportamento organizzativo che riguarda tutti, a qualunque livello.
Coltivare, accelerare e scalare l’innovazione richiede un processo strutturato e spesso un luogo, l’Innovation Hub, che funga da punto di riferimento per tutta l’organizzazione interamente ed esternamente, coinvolgendo startup, giovani talenti, community per un processo osmotico e virtuoso di collaborazione e scambio.
Nel corso di questa sessione, abbiamo avviato un confronto su come avviare un innovation hub tra tutte le aziende partecipanti a partire dalla illuminante case history Electrolux, che nel 2018 ha creato la Innovation Factory all’interno dello stabilimento di Pordenone e che si propone di essere un punto di riferimento per l’innovazione a 360° non soltanto all’interno del gruppo industriale, ma anche per il territorio e l’ecosistema dell’innovazione digitale del settore.
Guest speaker
Giovanni Pacini, Global Digital Industrial Operations Director Electrolux
Agenda
8:30 - 8:45 Arrivo e presentazioni
8:45 - 9:00 Case history - Electrolux Innovation Factory
9:00 - 10:15 Round Table: come aiutare il management a comprendere le opportunità offerte dal digitale? Quali sono le barriere più forti che impediscono l'avvio della trasformazione?
10:15 - 10:30 Conclusioni e chiusura
Partecipanti: Responsabili HR, responsabili Digital Transformation, responsabili Change Management di medio-grandi organizzazioni
Posti disponibili: 15
Lingua: Italiano
IL PROGRAMMA SMART MORNING
Smart Morning, good morning è un ciclo di coffe & talk meeting organizzati da Smartive in location suggestive al mattino presto (8.30 - 10:30) dedicati a manger HR coinvolti nei processi di Trasformazione Digitale. Durante queste occasioni speciali, ristrette a non più di 15 persone, manager HR, executive e membri della Community di Smartive condividono pratiche e visioni sulla Digital Transformation e sui modi per agire smartive nelle proprie organizzazioni.
Il tutto a colazione intorno ad una tazza di caffè con i superpoteri del cambiamento!
